outplacement: wat wil ik, wat kan ik?
TromerTrain begeleidt medewerkers die van loopbaan willen veranderen of móeten veranderen als gevolg van bijvoorbeeld een reorganisatie of arbeidsconflict. Met de juiste professionele begeleiding kan een min of meer gedwongen verandering leiden tot een succesvolle nieuwe start!
Mogelijke onderwerpen die centraal staan tijdens het outplacement traject:
- Wie ben ik, wat kan ik, wat wil ik
- Arbeidsmarktoriëntatie en benadering
- Persoonlijke presentatie
- Sollicitatiebegeleiding (het feitelijke solliciteren)
- Netwerken
- Klankbord voor reflectie rondom loopbaan of werk
- Vanuit welke waarden, drijfveren en motieven handel ik